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Vaga para Técnico de Enfermagem Associação Saúde da Família

A Associação Saúde da Família (ASF) anunciou a abertura de processo seletivo para contratação de Técnicos de Enfermagem, com vagas por prazo determinado na Região Sul de São Paulo, abrangendo as localidades de Capela do Socorro e Parelheiros.

Esta é uma excelente oportunidade para profissionais da área da saúde que desejam atuar em uma instituição reconhecida por sua contribuição ao Sistema Único de Saúde (SUS) e por seu compromisso com a promoção da saúde pública.

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O processo seletivo está regido pelo edital nº 604/2025 e permanecerá aberto de 23/10/2025 a 25/10/2025.

Sobre a Associação Saúde da Família (ASF)

A Associação Saúde da Família (ASF) é uma organização não governamental, sem fins lucrativos, criada em 1992, com mais de 30 anos de atuação na gestão de serviços e programas de saúde pública no Brasil.

A instituição é parceira da Secretaria Municipal de Saúde de São Paulo (SMS-SP) e atua em diferentes áreas, como atenção primária, urgência e emergência, programas de prevenção, promoção e reabilitação da saúde.

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Entre suas principais unidades sob gestão estão hospitais, pronto-socorros, unidades de pronto atendimento (UPAs) e serviços de cuidados continuados integrados, sempre pautados na ética, transparência e qualidade assistencial.

Resumo da vaga

Cargo: Técnico de Enfermagem
Local de trabalho: Região Sul – São Paulo (Capela do Socorro e Parelheiros)
Tipo de contrato: Prazo determinado (Regime CLT)
Período de inscrição: De 23 a 25 de outubro de 2025
Organização: Associação Saúde da Família (ASF)
Edital: nº 604/2025
Carga horária: 36 horas semanais
Salário: Compatível com o mercado
Benefícios: Vale-refeição, vale-alimentação, vale-transporte e benefícios previstos em convenção coletiva

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Locais de atuação

Os candidatos aprovados poderão ser alocados em diferentes unidades de saúde geridas pela ASF na Região Sul de São Paulo, como:

Hospital Municipal Capela do Socorro (HMCS)

Hospital de médio porte com capacidade para atender pacientes de baixa e média complexidade, oferecendo 52 leitos clínicos, 34 cirúrgicos e diversas especialidades ambulatoriais.

Pronto-Socorro Municipal (PSM)

Serviço de urgência e emergência que funciona como elo entre as Unidades Básicas de Saúde (UBS) e os hospitais da rede pública municipal.

UPA 24h – Unidade de Pronto Atendimento

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Parte da Rede de Atenção às Urgências, a UPA 24h atende pacientes com quadros clínicos de complexidade intermediária, integrando-se com a atenção básica e hospitalar.

UCCI – Unidade de Cuidados Continuados Integrados

Serviço que realiza cuidados mínimos e intermediários no processo de desospitalização, recebendo pacientes encaminhados de outras unidades hospitalares.

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Requisitos obrigatórios

Para participar do processo seletivo, o candidato deve atender aos seguintes requisitos:

  • Formação completa em Técnico de Enfermagem, com registro ativo no COREN-SP;

  • Experiência comprovada em funções relacionadas à área;

  • Vivência hospitalar em setores como Clínica Médica, Pronto-Socorro ou UTI será um diferencial;

  • Conhecimento básico de informática (Pacote Office);

  • Residir preferencialmente na Região Sul (Capela do Socorro/Parelheiros);

  • Disponibilidade para início imediato;

  • Documentação pessoal atualizada na plataforma Vagas.com.

Atribuições do Técnico de Enfermagem

O profissional selecionado será responsável por diversas atividades relacionadas à assistência direta e indireta ao paciente, incluindo:

  • Observar, registrar e comunicar sinais e sintomas, conforme prescrição médica e/ou orientação do enfermeiro;

  • Atender pacientes e familiares com cordialidade e empatia, prestando informações e assistência durante o processo de cuidado;

  • Participar ativamente da passagem de plantão, garantindo continuidade e segurança na assistência;

  • Realizar curativos, controle hídrico, nebulizações, exames (como eletrocardiograma) e outras rotinas técnicas;

  • Preparar e administrar medicações por diferentes vias, sempre conforme prescrição médica;

  • Executar cuidados de higiene e conforto, como banho no leito, troca de fraldas e higiene íntima;

  • Auxiliar em cuidados pré e pós-operatórios;

  • Preparar pacientes para exames e consultas, orientando sobre os procedimentos;

  • Colaborar com a equipe multidisciplinar para garantir a segurança do paciente;

  • Cumprir as normas éticas e institucionais da ASF.

Condições da vaga

  • Carga horária: 36 horas semanais;

  • Regime de contratação: CLT (prazo determinado);

  • Salário: Compatível com o mercado;

  • Benefícios:

    • Vale-refeição (para jornadas acima de 6h/dia);

    • Vale-alimentação;

    • Vale-transporte;

    • Outros benefícios previstos em convenção coletiva.

Etapas do processo seletivo

O processo seletivo será conduzido pelo setor de Recursos Humanos da ASF e contará com as seguintes etapas:

  1. Cadastro e atualização do currículo na plataforma Vagas.com;

  2. Candidatura à vaga, após verificar os requisitos exigidos no edital;

  3. Teste online, realizado em ambiente tranquilo e com boa conexão de internet;

  4. Triagem e análise curricular;

  5. Apresentação da documentação comprobatória da formação e experiência profissional;

  6. Avaliação coletiva online;

  7. Exame médico admissional;

  8. Entrega da documentação legal exigida, conforme orientações no site da ASF.

Critérios de desempate

Em caso de empate na pontuação final, serão aplicados os seguintes critérios, nesta ordem:

  1. Candidato com maior idade, conforme Lei nº 10.741/03 (Estatuto do Idoso);

  2. Candidato com maior número de filhos menores de 18 anos.

Informações importantes

  • O processo seletivo terá vigência de 1 ano, podendo ser prorrogado por igual período;

  • Os candidatos aprovados poderão ser convocados via e-mail ou WhatsApp, devendo responder em até 24 horas;

  • A não apresentação da documentação ou ausência de resposta no prazo estipulado resultará em eliminação;

  • A ASF reserva-se o direito de não convocar todos os classificados, conforme a necessidade das unidades;

  • É vedada a contratação de familiares diretos de funcionários da ASF para a mesma unidade ou vínculo hierárquico;

  • Grávidas e lactantes não poderão exercer funções insalubres, conforme a legislação vigente;

  • O candidato que recusar a vaga em duas convocações será desclassificado;

  • O Código de Ética e Conduta Profissional da ASF está disponível para consulta no site www.saudedafamilia.vagas.

Como se inscrever

O processo de inscrição é realizado exclusivamente online. Veja o passo a passo para participar:

  1. Acesse o site www.vagas.com.br;

  2. Pesquise por “Associação Saúde da Família – Técnico de Enfermagem Região Sul”;

  3. Clique em “Candidatar-se”;

  4. Crie ou atualize seu cadastro com suas informações pessoais, profissionais e acadêmicas

  5. Acompanhe as comunicações da ASF pelo e-mail e WhatsApp cadastrados.

Dicas para aumentar suas chances de aprovação

  • Atualize seu currículo com as experiências mais recentes na área hospitalar ou de pronto atendimento;

  • Certifique-se de que seu COREN-SP está ativo;

  • Revise seu cadastro no Vagas.com, garantindo que todas as informações estejam corretas e completas;

  • Realize o teste online em local calmo e com boa conexão de internet;

  • Seja pontual e proativo durante as etapas do processo seletivo;

  • Leia atentamente o edital nº 604/2025 antes de confirmar a candidatura.

Por que trabalhar na ASF?

A Associação Saúde da Família é reconhecida pela valorização dos profissionais de saúde e pelo compromisso com a qualidade do atendimento prestado à população.

Trabalhar na ASF é integrar uma equipe comprometida com a atenção integral, a humanização do cuidado e a ética profissional, contribuindo diretamente para o fortalecimento do SUS e para a melhoria da qualidade de vida da comunidade.

Além disso, a instituição oferece ambiente de aprendizado contínuo, oportunidades de crescimento e estabilidade profissional dentro da área da enfermagem.

A vaga para Técnico de Enfermagem na Região Sul de São Paulo, oferecida pela Associação Saúde da Família (ASF), representa uma oportunidade valiosa para quem busca atuar em uma instituição sólida, com estrutura organizada e foco na excelência do cuidado.

Com processo seletivo transparente e benefícios atrativos, esta é a chance de integrar uma equipe que faz a diferença na saúde pública paulistana.

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